Teknologiens mange sider i synshemmedes arbeidsliv

Publication details

  • Publisher: Norsk Regnesentral
  • Series: Report at the Norwegian Computing Center (1050)
  • Year: 2020
  • Issue: 1050
  • Number of pages: 29
  • International Standard Numbers:
    • Printed: 978-82-539-0560-0
  • Link:

Denne studien presenterer ny og oppdatert kunnskap vedrørende hvilke opplevelser arbeidstakere med nedsatt syn har med IT og IKT i arbeidshverdagen, basert på en spørreundersøkelse med 300 informanter. Analysen av svarene viser teknologiens mange sider, men med overvekt av en rekke negative aspekter. Blant de mest alvorlige funnene er at arbeid en rekke ganger blir forsinket eller ikke gjort i det hele tatt grunnet tekniske barrierer, og at arbeidstakere går ned i stillingsandel eller slutter helt. En gitt andel mener videre at barrierene gjør at de ikke kommer seg i jobb. Alt dette har store ringvirkninger for individet, arbeidsgiver og samfunnet forøvrig.
Vi tolker de følgende funnene fra spørreundersøkelsen som positive: * 2 av 3 har en stillingsandel på 100 %. * 1 av 3 er fornøyde med sin nåværende stillingsandel. * 1 av 3 som jobber redusert er åpne for større yrkesdeltakelse. * 7 av 10 blant de som ikke har vært i arbeid vil komme seg ut i jobben. * 2 av 3 er fornøyde med tilretteleggingen på arbeidsplassen.
De følgende funnene gjenspeiler etter vår mening negative aspekter: * Mange hindringer opptrer på områder som ikke vil reguleres av EUs kommende webdirektiv om universell utforming av nettsteder og mobilapplikasjoner (WAD). * Flere enn 1 av 3 arbeidsplasser er ikke universelt utformet (når arbeidstakerne bruker sin egen definisjon av universell utforming). * 2 av 3 møter barrierer en eller flere ganger i måneden, og så mange som 3 av 10 minst én gang om dagen. * Trenden med antall tekniske barrierer er økende. * 6 av 10 bruker egne hjelpemidler, inkludert telefon. * 1 av 3 spesialiserte hjelpemidler har tekniske barrierer. * 9 av 10 blant de som møter barrierer bruker lengre tid på å løse oppgaver, 3 av 4 trenger hjelp, og rundt 4 av 10 får ikke løst dem i det hele tatt. * Flere enn 1 av 3 vurderer å slutte eller har sluttet. * 1 av 3 vurderer å gå ned eller har gått ned i stillingsandel. * 1 av 6 får seg ikke jobb grunnet tekniske barrierer.